为帮助新员工尽快融入医院，了解医院的业务流程、文化及规章制度，在医院的统一部署及人力资源部精心组织下，9月1日至4日，我院严格按照疫情防控要求，组织开展了为期4天的新员工岗前培训,包含3天业务知识培训和1天团建拓展训练，共45名新员工参加此次培训。

9月1日上午，2021年新员工岗前培训开班仪式在四楼大会议室举行，院领导班子出席开班仪式。党委副书记、院长刘涛代表医院发表了热情洋溢的欢迎辞，向所有加入医院大家庭的新员工表示热烈欢迎，同时希望大家尽快适应新环境、转变角色，善于学习、积极进取、敢于创新、努力奋斗、展示能力，在医院这个舞台上，成就自己崇高的事业。

开班仪式后，党委副书记、院长刘涛带来此次岗前培训的第一课——《医院的发展历程、现状与未来》，他从医院建院的历史背景出发，着重为新员工讲述了医院的隶属关系、规模、医疗特色、学科建设、发展现状和未来规划。同时结合自身的从医经历，为新员工指明了奋斗的方向，勉励大家在今后的工作中要将个人发展与医院发展相结合，希望大家树立终身学习的理念，努力拼搏，积极进取，以自己的学识和创造力，为医院奋斗、为自己奋斗。

本次培训内容丰富、覆盖面广，涵盖医院的人事及薪酬管理制度、医疗核心制度、院感管理、合理用血、医保管理、廉洁从业教育、医德医风、安全生产和消防安全、信息系统的使用、急救知识、职业礼仪、医患沟通技巧、继续教育和科研申报、青年理想信念等方面，通过专题授课及实操演练的方式进行培训，如：开展“心肺复苏模拟演练”、“灭火器的使用”等实操演练。

9月4日的团建拓展训练结束后，为期4天的培训落下帷幕。乘风破浪，不负韶华，不忘初心、砥砺前行，相信新员工将在医路征程中披荆斩棘、勇往直前，成为“眼中有光、胸中有志、腹中有才、心中有爱”的医院新生力量。

                                                                                                   人力资源部宣传员  陈雨笛撰稿

                                                                                                               2021年9月6日